Trong bất kỳ một tổ chức nào, vai trò của người lãnh đạo là quan trọng nhất. Mặc dù thành công của một tổ chức dựa vào hiệu quả làm việc của từng cá nhân, nhưng lãnh đạo lại có trách nhiệm khích lệ, thúc đẩy lẫn phát huy hiệu quả của cá nhân. Một người quản lý tâm huyết, sáng tạo, hạnh phúc và giầu long nhân ái sẽ tạo ra một ngôi trường năng động, sáng tạo không ngừng nghỉ, ở đó có niềm hạnh phúc và tình yêu thương. Tại trường Mầm non Hoa Hồng có một cán bộ quản lý nhiệt huyết, sáng tạo và giàu lòng nhân ái. Chúng tôi luôn kính nể một cán bộ quản lý luôn tận tâm quên mình vì công việc vì sự nghiệp trồng người. Đó chính là nhà giáo Lê Thị Liên Hoa bí thư chi bộ – Hiệu trưởng nhà trường.

Hình ảnh nhà giáo Lê Thị Liên Hoa

          Cô có một niền đam mê sâu sắc với nghề giáo, sự nhiệt huyết đã thôi thúc cô dành nhiều tâm huyết với nghề. Đã từng đảm nhiệm nhiều vị trí, chức vụ khác nhau nhưng ở cương vị nào cô cũng luôn tận tâm với công việc, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao. Với chúng tôi cô là người lãnh đạo tận tụy với công việc, ở cô chúng tôi luôn thấy nụ cười nở trên môi, nhiệt huyết của cô đã chuyền lửa cho chúng tôi mỗi ngày một tích cực hơn.

          Năm học 2023-2024 là năm học đánh dấu 30 năm thành lập trường. Một dấu mốc quan trong của trường. Những ngày này lòng nhiệt huyết của cô càng cháy bỏng hơn. Ngay từ đầu năm học cô đã cùng Ban giám hiệu nhà trường và tổ trưởng chuyên môn chủ động xây dựng kế hoạch cụ thể nhắm hướng đến các chuỗi hoạt động kỷ niệm 30 năm thành lập trường. Tổ chức phát động các phong trào thi đua, phấn đấu, rèn luyện trong tập thể cán bộ giáo viên, tổ chức đăng kí thi đua cho cán bộ giáo viên, từng tổ chuyên môn, nhằm cụ thể hóa kế hoạch thành hành động thiết thực hướng tới 30 năm thành lập trường. Khi đã thực hiện cô không quản nắng mưa, sớm tối vẫn hăng say, miệt mài cống hiến cho tương lai trẻ và giáo viên được hưởng những thành quả tốt đẹp nhất.

Nhà giáo Lê Thị Liên Hoa cùng tập thể nhà trường

Cô vẫn miệt mài làm việc

          Bên cạnh đó cô luôn gương mẫu, luôn đặt lợi ích tập thể lên trên hết, sẵn sàng tham gia công việc cùng chị em, sắp xếp công việc một cách khoa học, hiệu quả. Mỗi công việc trong trường đều được cô giải quyết hợp tình, hợp lí, công việc có khó khăn đến đâu cũng được cô tháo gỡ. Cô là người quản lý dám nghĩ, dám làm, mạnh dạn đề xuất ý kiến với cấp trên nhằm nâng cao tay nghề cho giáo viên và chất lượng chăm sóc giáo dục trẻ. Với phụ huynh cô luôn lắng nghe ý kiến đóng góp, cô khéo léo trong công tác vận động phụ huynh quan tâm tới trường lớp con em mình hơn.

          Trường Mầm non Hoa Hồng được bàn giao từ trường TH Nguyễn Du cũ dưới với sự sáng tạo không ngừng của cô đã tạo nên một ngôi trường Hoa Hồng hiện nay. Là người “Đứng mũi chịu sào” cô không chỉ góp phần nâng cao chất lượng đổi mới phương pháp giáo dục và diện mạo của ngôi trường ngày một khang trang, sạch, đẹp mà còn tham mưu với các cấp lãnh đạo tu sửa cơ sở vật chất, xây dựng môi trường giáo dục lấy trẻ làm trung tâm với những phòng học hiện đại đi đầu của thành phố. Ngày hôm nay ngôi trường Mầm non Hoa Hồng khanh trang hiện đại chính là thành quả của sự sáng tạo không ngừng của cô.

          Với cô sự sáng tạo thể hiện ở nhiều khía cạnh khác nhau. Cô đưa nội dung của việc học tập và làm theo lời Bác thông qua các hoạt động giáo dục như: Đổi mới phương pháp dạy học, phấn đấu “Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo” và phát huy hiệu quả phong trào thi đua “Xây dựng môi trường giáo dục lấy trẻ làm trung tâm”. Cô luôn đổi mới công tác quản lý, điều hành, phát huy vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu, nâng cao năng lực quản lý, chỉ đạo chuyên môn của người Hiệu trưởng nhà trường đến từng bộ phận. Giao quyền tự chủ đối với từng cán bộ quản lý, giáo viên và nhân viên. Mạnh dạn đưa các công nghệ và phương pháp dạy học tiên tiến tạo bước đột phá trong dạy học của nhà trường, khuyến khích giáo viên đẩy mạnh việc ứng dụng công nghệ thông tin trong việc giảng dạy. Tạo cơ hội cho các trường giao lưu học hỏi lẫn nhau, tổ chức các hoạt động lấy trẻ làm trung tâm khơi dậy niềm đam mê khám phá ở trẻ vào hoạt động. Ở bên cô chúng tôi thấy mình được trưởng thành hơn, sáng tạo hơn mỗi ngày.

Học sinh thi đấu trường Sunbot

          Nhà giáo Lê Thị Liên Hoa, một con người tài đức vẹn toàn. Cô là người quản lý không những có năng lực nhiệt huyết sáng tạo mà còn có tấm lòng nhân ái. Cô luôn quan tâm đến công việc và đời sống của cán bộ giáo viên chia sẻ và thông cảm với những chị em có hoàn cảnh khó khăn ở trường, tạo điều kiện cho giáo viên trong công việc cũng như trong cuộc sống. Xây dựng tập thể Mầm non Hoa Hồng đoàn kết, yêu thương, chia sẻ.

          Cô luôn nhắc nhở giáo viên quan tâm đến chế độ chính sách của học sinh có hoàn cảnh khó khăn. Quan tâm động viên gia đình chính sách, người có công tại địa phương. Cô còn là cầu nối hỗ trợ những trẻ vùng cao con gặp nhiều khó khăn từ đó có những chuyến xe nhân ái đã xuất phát từ trường MN Hoa Hồng.

          Đối với chúng tôi, Cô không chỉ là người lãnh đạo yêu nghề tâm huyết, sáng tạo và giàu lòng nhân ái mà cô còn là một người mẹ, người chị gần gũi yêu thương. Cô luôn là tấm gương để tập thể giáo viên trường Mầm non Hoa Hồng học tập noi theo. Những cống hiến của đã được Đảng, Nhà nước và ngành ghi nhận qua các tấm bằng khen của Thủ tướng CP; BK Công đoàn GD VN; BK của Đảng bộ tỉnh Lào Cai, BK của liên đoàn LĐ tỉnh, chiến sĩ thi đua cấp tỉnh và nhiều bằng khen giấy khen của các tổ chức đoàn thể khác. Thành tích của cô đã hòa chung vào thành tích của nhà trường kết thành trái ngọt để 30 năm lưu mãi về sau.

Người viết: Ban truyền thông trường Mầm non Hoa Hồng